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In der Jubiläumsnacht zum absoluten Wunschjob

Die Lange Nacht der Bewerbung ist ein namhaftes Recruitingevent, das bereits in ganz Österreich seit 2017 erfolgreich über die Bühne geht. Bei der Jubiliäumsnacht am 28.11.2022 in der WKO Steiermark in Graz finden frisch gebackene Akademiker:innen, erfahrene Expert:innen, motivierte Lehrlinge, Quereinsteiger:innen, Schüler:innen, Studierende und Jobhungrige jeden Alters und aller Fachbereiche heraus, wen sie sich als nächsten Arbeitgeber wünschen. Anmeldungen für Bewerber:innen vom 02.11.-16.11.2022 auf langenachtderbewerbung.com

60 namhafte Firmen stehen den Bewerber:innen zur Auswahl
Ob Andritz, Anton Paar, Ikea, Merkur, Magna, Rewe, Porr uvw. Akademiker:innen, Lehrlinge, Quereinsteiger:innen und Jobhungrige jeden Alters aus zahlreichen Fachbereichen haben es an diesem Abend leicht ihren neuen Traumjob zu finden.

In der Vorbereitung und in den Coachings erfahren sie, wie sie bei ihren Wunscharbeitgebern am besten punkten und erkennen ihren aktuellen Marktwert. Im besten Fall gehen sie mit ihrem absoluten Wunschjob nach Hause, auf jeden Fall gehen sie jedoch mit dem besten Rüstzeug ausgestattet in die nächsten Bewerbungsgespräche.

Sieben Wunsch-Unternehmen auswählen
Die Anmeldung für Bewerber:innen läuft vom 02.11. bis 16.11.2022 über das Onlineformular auf der Website www.langenachtderbewerbung.com. Hier können Bewerber:innen bis zu sieben Wunschunternehmen, mit denen sie Gespräche führen wollen, auswählen. Danach dürfen sich rund 300 Bewerber:innen auf einen der heiß begehrten Plätze beim Karriere-Event freuen. Im Vorfeld werden die Teilnehmer:innen professionell vorbereitet. Dazu erhalten sie das Handbuch „How To Pitch“ und den online Vortrag „Anders Bewerben“.

Bewerbungs-Speeddating der Extraklasse. Tolle Firmen, die einem Einblick in mögliche Karrierewege geben und ein tolles Organisationsteam rund um die Lange Nacht der Bewerbungen, die mit Ihrer Unterstützung dem Event die Sahnehaube aufsetzen

Bianca Stahl, Teilnehmerin

In nur 12 Minuten geht es zum Wunschjob
In nur zwei Minuten werden die Bewerber:innen ihre zukünftigen Wunscharbeitgeber in einem Bewerbungspitch von sich überzeugen und mit neuen Ideen punkten. In einem anschließenden acht Minuten Gespräch können Personaler:innen und Arbeitgeber wichtige Fragen klären. Nach exakt zehn Minuten erfährt der Bewerber, ob er oder sie zu einem vertiefenden Gespräch ins Unternehmen eingeladen wird. 

Es ist meine große Leidenschaft, Talente für die Wirtschaft sichtbar zu machen. Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels ist es wichtig, gemeinsam herauszufinden, wie und warum man miteinander arbeiten möchte. Das können Bewerber:innen und Unternehmen bei LNDB in Gesprächen auf Augenhöhe.“,

Doria Pfob, Gründerin der Langen Nacht der Bewerbung