Ekonomist zorunluluğa karşı

Emekliliğin bölünmesi hala nadiren kullanılıyor

Emekli maaşının bölündüğü bir hane yılda 500 ila 1000 avro daha fazla net gelir elde edebilir.

(Bild: stock.adobe.com - Petro)

Agenda Austria adlı düşünce kuruluşunda ekonomist olan Carmen Treml'e göre, gönüllü emeklilik ayrımı hala nadiren kullanılıyor - 2023 yılında doğumların yüzde 1,74'üne bir başvuru eşlik etti. Bu önlem daha iyi bilinmeli, ancak Kadın Bakanı'nın uzun süredir talep ettiği gibi otomatik bölünmeye dönüşmemelidir.

Gönüllü emeklilik ayrıştırmasında, çocukların bakımından birinci derecede sorumlu olmayan ve çalışan ebeveyn - çoğu durumda erkek - emeklilik hesabındaki kredinin bir kısmını diğer ebeveynin emeklilik hesabına aktarıyor. Doğumdan sonraki ilk yedi yıl boyunca kredinin yüzde 50'sine kadarı aktarılabilir; bunun için çocuk on yaşına gelene kadar emeklilik sigortası kurumuna başvuruda bulunulabilir.

Oran "yok denecek kadar küçük"
Treml, bölme seçeneğinin 2005'ten beri mevcut olduğunu ve verilerin 2014'ten itibaren mevcut olduğunu açıkladı. 2014 yılında emeklilik maaşının bölünmesi için sadece 67 başvuru yapılmışken, 2023 yılında 1348 başvuru yapılmıştır. 2014 yılında doğumların yüzde 0,08'ine karşılık, 2023 yılında doğumların yüzde 1,74'üne bir başvuru eşlik etmiştir. Zaman içinde sayıların önemli ölçüde arttığı görülmektedir, ancak doğum sayısına kıyasla hala "yok denecek kadar azdır". Genel olarak veriler seyrektir, bölünmenin ne kadar ve ne kadar süreyle gerçekleştiğine dair rakamlar yoktur.

Zaman içinde rakamlar dramatik bir şekilde artıyor gibi görünüyor, ancak doğum sayısıyla karşılaştırıldığında hala ihmal edilebilir düzeyde.

Carmen Treml, Ökonomin beim „Thinktank“ Agenda Austria

Yılda 1000 avroya kadar
Treml, ortalama bir gelir ve yedi yıl boyunca yüzde 50'lik bir bölünme varsayımıyla, emeklilik maaşı bölünen bir hanenin yılda net 500 ila 1000 avro daha fazla alabileceğini hesapladı. Bölünme nihayetinde vergi avantajları yoluyla olumlu bir etkiye sahip olacaktır. Bununla birlikte, emeklilik maaşının bölünmesinin tavsiye edilmediği istisnai durumlar da vardır - örneğin, bir kadının daha fazla kazandığı ancak çocuk bakımının çoğundan hala sorumlu olduğu durumlar. Ortalama olarak, kadınların emekli maaşları erkeklerin emekli maaşlarından önemli ölçüde daha düşüktür.

Başvurun ama zorlamayın
Emekliliğin bölünmesi, aktif olarak reklamı yapılmadığı için yeterince duyurulmamaktadır. Çözümlerden biri, insanların emekliliklerini bölmek isteyip istemediklerine doğum sırasında ya da başka bir başvuru sırasında karar vermeleri olabilir. Ekonomist, "O zaman ebeveynler bilinçli bir karar vermek zorunda kalacaktır" dedi. Bununla birlikte, emeklilik maaşının otomatik olarak bölünmesi fikrini reddediyor ve bunun gönüllülük esasına dayanması gerektiğini belirtiyor. Kadın Bakanı Susanne Raab ise otomatik bir sistem için bastırıyor, ancak Yeşil koalisyon ortağı kadınlar arasındaki yoksullukla mücadele için daha büyük bir paket istiyor.

Avusturya muhafazakâr - rol modellerini yıkıyor
Treml, emeklilik maaşlarının bölünmesinin eski rol modellerini güçlendirebileceği yönündeki eleştirilerin "tamamen yerinde" olduğunu söyledi. Ancak Avusturya oldukça muhafazakar bir ülke. Kadının doğum iznine ayrılması, çocuk bakımı ve ev işlerinin çoğunu üstlenmesi gibi geleneksel rol modellerinin birkaç yıl içinde yıkılacağı ve adil bir paylaşımın hakim olacağı varsayılamaz. "Yapısal olarak hiçbir şey değişmeyecek" diyen Treml, ancak emeklilik maaşının bölünmesinin çoğu durumda mali bir iyileşme getireceğini söyledi. Bununla birlikte, rol modellerin ayrılması ve kapsamlı, yüksek kaliteli çocuk bakımı gibi yapısal değişikliklere de ihtiyaç var ve vergi sisteminin de herkesin yarı zamanlı çalışma saatlerini tam zamanlıya çıkarmasına değecek şekilde değiştirilmesi gerekiyor.