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So holen sich Firmen unbewusst Narzissten ins Haus
Unternehmen, die sich keine Narzissten ins Haus holen wollen, sollten in Stellenanzeigen auf ihre Wortwahl achten.
(Bild: golubovy, gopixa – stock.adobe.com)
Narzissten gelangen häufiger als andere in Führungspositionen und legen in diesen nicht selten negative Verhaltensweisen an den Tag. Doch warum stellen Unternehmen solche Personen überhaupt ein? Das Übel – sofern es eines ist – dürfte seinen Lauf bereits mit den Stellenanzeigen nehmen.
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